Организационные формы бизнеса, их формы, индивидуальное, партнерство, корпорации

Для субъектов российского бизнеса актуальна стратегия выживания и закрепления на соответствующих рынках, а также создание нормативно-правовой базы корпоративного бизнеса. Этим объясняется и логика формирования теории корпоративного управления. В России развиваются в основном две модели бизнеса: Субъектом корпоративной модели является корпорация. Любая группа людей может организовать корпорацию, выполнив особую процедуру регистрации на основе представленных учредительных документов.

В этом контексте корпорация - это правовая форма бизнеса, отличающаяся от других его форм, где процедура учредительства не обязательна или упрощена. Корпорациям присущ уникальный способ финансирования через продажу акций и облигаций, что позволяет привлекать сбережения многочисленных домохозяйств;.

Владельцы корпорации держатели акций рискуют только той суммой, которую они заплатили за покупку акций. В частности, корпорация способна извлекать преимущества из технологии массового производства. Так как корпорация это юридическое лицо, недобросовестные владельцы могут избежать ответственности за сомнительную хозяйственную деятельность, ссылаясь на корпоративную коллегиальную форму управления;.

Доходы корпорации, выплачиваемые в виде дивидендов акционерам, облагается дважды: В крупных корпорациях, акции которых распространены среди сотен тысяч владельцев, появляется значительное расхождение между функциями собственности и контроля. По мере поступательного развития мировой экономики, ее неуклонной глобализации роль и значение корпорации не только как экономического, но и политического и социального института неуклонно возрастают.

Естественно, предприятие оказывает влияние не только на своих непосредственных партнеров и потребителей, но также на социальную среду в целом и на экологическую обстановку. Поскольку крупные корпорации рассматриваются не только как сугубо экономические, но и как общественные институты, на них возлагаются определенные моральные обязательства и социальная ответственность.

Корпорация выступает как одно из важных звеньев политической системы и тема самым во многом определяет ее параметры и характеристики. В то же время как социальный институт она все более непосредственно влияет на состояние гражданского общества. Корпорация составляет одну из важнейших организационно-правовых форм структурной организации предприятия или группы предприятий, предусмотренных законами и правовыми нормами страны. Различаются акционерные общества закрытого и открытого типа. Если в открытом акционерном обществе акции распространяются путем открытой подписки и открытой купли продажи как правило, на биржах , то в закрытом акционерном обществе - в форме закрыт той подписки, путем распределения между учредителями и не могут распространяться путем открытой подписки, покупаться и продаваться на бирже.

Корпорация акционерное общество является сейчас доминирующей формой предпринимательской деятельности ее владельцами считаются акционеры, имеющие ограниченную ответственность в размере своего взноса в акционерный ка. Вся прибыль корпорации принадлежит ее акционерам. Выделяют две его части. Одна часть распределяется среди акционеров в виде дивидендов, вторая - это нераспределенная прибыль используемый на реинвестирование.

Функции собственности и контроля разделены между акционерами владельцами акций и менеджерамерами. Во-первых, корпорация является эффективной формой организации предпринимательской деятельности с учетом реальной возможности привлечения необходимых инвестиций. Именно через рынок ценных бумаг фондовой бирже она а может объединять различные по размерам капиталы большого количества физических и юридических лиц для финансирования современных направлений научно-технического и организационного прогресса, наращивания производственного пот енциалу.

Во-вторых, мощной корпорации значительно проще постоянно увеличивать объемы производства или услуг. Это дает хорошую возможность получать прибыль, постоянно. В-третьих, каждый акционер как совладелец корпорации несет лишь ограниченную ответственность за банкротства фирмы он теряет только стоимость своих акций. Важно и то, что отдельное лицо может уменьшить свой собственный финансовый риск, если покупать акции нескольких корпораций. Кредиторы могут предъявить претензии лишь корпорации как юридическому лицу, а не отдельным акционерам как физическим лицоам.

В-четвертых, корпорация - это организационно-правовое образование, которое может функционировать очень длительный период постоянно , что создает неограниченные возможности для перспективного развития. Корпорация платит большие налоги в расчете на единицу получаемой прибыли, чем другие организационные формы бизнеса.

Ведь налогообложению подлежит сначала полученный корпорацией прибыль, а потом - д дивиденды акционеров, то есть фактически проблема двойного налогообложенияня.

Корпоративные формы организации бизнеса. Крупные фирмы во всем мире почти всегда организованы в форме корпораций (акционерных обществ). Мы исследуем три основные юридические формы организации бизнеса — индивидуальное частное предприятие, товарищество и корпорация, чтобы увидеть, почему так происходит. Каждая из трех форм имеет четко выраженные преимущества и недостатки, что касается условий функционирования предприятия, возможности привлечения капитала и выплаты налогов. Основным наблюдением является то, что по мере роста фирмы преимущества корпоративной формы могут перевесить недостатки. От формы организации зависит, как предприятие взаимодействует с другими компаниями. Каждый вид организации имеет свои преимущества и недостатки, которые должны учитываться при выборе. Какая структура бизнеса вам подойдет. Независимо от того, какой бизнес вы собираетесь начать – небольшое производство у себя дома, или большую фирму с регистрацией юридического лица, которая будет заниматься международной торговлей – вам необходимо будет выбрать бизнес – стратегию, которая подойдет вам. Есть четыре основных типа бизнес-структур: Индивидуальное предпринимательство; Корпорация. 1. корпоративная форма организации бизнеса. Корпорация – это совокупность юридических и физических лиц, объединившихся для достижения какой – либо цели и образующих самостоятельный субъект права – новое юридическое лицо. Как правило, корпорация предусматривает долевую собственность участников и осуществление функции управления профессиональными управляющими (менеджерами), работающими по найму. Корпорация – это специально созданная при посредстве государства экономическая единица, функционирующая независимо от своих собственников.

Вы точно человек?

Партнерство с ограниченной ответственностью обладает многими преимуществами корпорации, способными умножить капитал. В то же время эта форма организации бизнеса сохраняет налоговые льготы партнерства. Корпорация—это третья основная форма организации предприятия. Корпорация организована как юридически независимый экономический объект, в котором собственность разделена на доли; Корпорация является основной формой организации больших фирм.

Однако существуют и небольшие корпорации. Одна четверть от их общего количества дают доход менее 25 тыс. Польза корпоративной формы организации большого бизнеса базируется на двух основных положениях: Юридическая независимость корпорации определяет ее стабильность и продолжительное существование.

Акционеры могут входить или покидать компанию по собственному желаний. Кредиторы и клиенты имеют дело с одним экономическим объектом, а не с рядом партнеров. Далее, корпорация обладает собственностью и заключает контракты от своего собственного имени, а не от имени совладельцев. Ограниченная ответственность подразумевает, что акционеры не могут понести ущерб больший, нежели сумма, вложенная ими в дело. Это наиболее существенная защита акционера. У человека могут быть вложены средства в дюжину корпораций, но он ничем не рискует.

Подобный риск не может игнорироваться владельцем собственной компании или членом партнерства. Корпорации, разумеется, не свободны от недостатков. В противном случае все фирмы стали бы корпорациями. Один из недостатков—относительно высокие затраты и сложности в процессе организации и прекращения деятельности корпорации. Хотя каждый американский штаг имеет свои законы, регулирующие подобного рода деятельность, образование корпораций обычно требует услуг адвокатов и выплату гонораров и вознаграждений.

Эти затраты делают корпоративную форму организации предприятий малоподходящей для многих мелких или временно организуемых компаний. Существенным минусом в деятельности корпораций является двойное налогообложение.

Полученная прибыль облагается налогом с корпораций, а затем, когда прибыль выплачивается акционерам в виде дивидендов, эти доходы подлежат индивидуальному подоходному налогообложению. Двойное налогообложение может быть очень высоким. Это значит, что совладельцы фирмы получают только 40 центов от каждого доллара прибыли корпорации.

В дополнение к компаниям с одним владельцем, партнерствам и корпорациям — таким формам организации предприятии, которые целью своей ставят получение прибылей в частном секторе, существует множество бесприбыльных фирм. К ним относятся церкви, колледжи, госпитали, общества милосердия, профсоюзы, клубы и некоторые другое. Как и фирмы, ориентированные на получение прибыли, эти организации участвуют в торговле, производстве товаров и услуг, обеспечении занятости.

Большинство бесприбыльных фирм имеют юридический статус корпораций. Но, в отличие от фирм, ориентированных на получение прибыли, в бесприбыльных фирмах нет акционеров. Они управляются независимой группой попечителей, члены которой выбираются исходя из внутренних уставов и положений этих организаций.

В типичном частном колледже, например, попечители выбираются выпускниками, факультетами, а иногда и студентами. Некоторые бесприбыльные фирмы полностью зависят от пожертвований. Если бесприбыльная фирма получает в качестве пожертвований или доходов от продажи товаров и услуг больше, чем тратит, закон обязывает вложить излишки в дело. Кооперативы тесно связаны с бесприбыльными фирмами. Они образуются потребителями, фермерами, иногда—рабочими фабрик для организации предприятий с целью извлечения взаимной пользы.

В отличие от бесприбыльных фирм кооперативы могут распределять полученную прибыль между своими членами. Однако, в отличие от обычных корпораций, кооперативы не всегда ориентированы на получение прибыли в качестве основной цели. Образование кооператива, например, дает возможность потребителям объединять свою покупательную способность я приобретать товары по оптовым ценам, или дает возможность фермерам контролировать продажу сельскохозяйственной продукции.

Существует два основных принципа организации экономической деятельности—стихийный порядок и иерархия.

Стихийный порядок обусловлен взаимодействием независимых сторон в ответ на некую информацию и экономические стимулы, получаемые непосредственно из окружающей действительности. Рынки—то место, где решения принимаются в ответ на изменяющиеся цены — основной экономический пример стихийного порядка. База экономических рефератов Разделы: Экономика и управление Полный текст: Контроль за деятельностью корпорации. Товарищество — это бизнес, которым владеют два и более человека.

Это — распространенная форма для брокерских и аудиторских контор, служб сферы услуг. Плюс товарищества в том, что капитала для вложения, как и бизнес идей , явно больше, чем у ИП.

Однако неоспоримым минусом является неоднозначное понимание целей разными участниками ТОВ, сложности с определением меры вклада, меры в доходе и убытке. Корпорации — это юридические лица, доход которых облагается налогом с корпорации.

Право собственности в корпорациях распределяется акциями, а владельцы — это держатели акций. Сама корпорация — это акционерное общество, которое может представлять собой открытую форму организации бизнеса открытое акционерное общество - ОАО или закрытую форму закрытое акционерное общество - ЗАО.

Преимущество корпорации в том, что она может получить неограниченный доход за счет продажи акций и облигаций. Сами же права акционеров могут быть имущественными и личными. Имущественные права появляются с покупки первой акции. У такого акционера есть право на дивиденды, а также право на получение части стоимости фирмы, если она ликвидируется. При личных правах предполагается наличие у акционера контрольного пакета акций.

Такой акционер имеет право на участие в управлении корпорацией. Минусом для имущественных акционеров является определенная зависимость от тех, кто управляет корпорацией. Кто-то принимает решения, становится банкротом, а страдает мелкий акционер.

На западе популяризовалась сетевая форма организации бизнеса. Она гораздо больше других соответствует условиям глобализации. Если говорить проще, это всего лишь долгосрочные союзы фирм — альянсы, объединения, поглощения, виртуальные компании и компании без границ. Причем сетевой формой пользуется и большой, и малый бизнес.

Крупные компании заменяют холдинги сетевыми структурами, а малые предприниматели объединяют свои ресурсы для увеличения масштаба возможностей.

Саморазвитие Cамосовершенствование Личностный рост. Главная Бизнес и карьера Развитие мозга и тела Мудрость и мотивация Тайм-менеджмент Психология и отношения. Карьера Фриланс Опыт бизнесменов Предпринимательство Личные финансы. View the discussion thread. Похожие статьи Как стать хорошим юристом?

Для того, чтобы добиться существенных успехов в любом деле, одного только хорошего образования не достаточно. В этой статье мы расскажем о том, как стать хорошим юристом.

Корпоративная форма организации бизнеса: особенности и проблемы . время особенно популярной стала такая форма организации как корпорация. В американской экономике открытым акционерным обществам соответствуют корпорации. Несмотря на то, что корпорации относительно. Мы исследуем три основные юридические формы организации бизнеса — индивидуальное частное предприятие, товарищество и корпорация, чтобы.

Найдено :

Случайные запросы